課題形成型アプローチマネジャー起点で、課題を提示したり観点を付与するこ

課題形成型アプローチマネジャー起点で、課題を提示したり観点を付与することによって成果を創出するアプローチ

Kết quả (Việt) 1:

Cách tiếp cận để tạo ra kết quả của các phương pháp tiếp cận cho các loại thách thức Maine nguồn gốc hoặc trình bày một thách thức để đưa ra quan điểm của

Kết quả (Việt) 2:

Trong quản lý phương pháp tiếp cận vấn đề hình thành bắt đầu từ điểm, phương pháp tiếp cận để tạo ra các kết quả bằng cách áp dụng một quan điểm hoặc để trình bày những thách thức