8.役員・幹部社員の責務役員と幹部社員は、この憲章の精神の実現が自らの

8.役員・幹部社員の責務
役員と幹部社員は、この憲章の精神の実現が自らの役割であることを認識し、社内体制の整備を行い、率先垂範してその実現を目指します。万一、この憲章に反するような事態が生じた場合には、役員と幹部社員は、原因究明と情報開示にあたり、自らを含めて責任を明確にし、再発防止を徹底します。

Kết quả (Việt) 1:

8. trách nhiệm của giám đốc và đội ngũ quản lý cấp caoĐội ngũ quản lý cấp cao và giám đốc điều hành công nhận vai trò của nó là thực hiện các tinh thần của điều lệ này và sáng kiến nội bộ hệ thống, dự định để đạt điều này. Trường hợp, trái ngược với các điều lệ cán bộ và nhân viên điều hành, sau khi điều tra và tiết lộ thông tin, để làm rõ trách nhiệm, bao gồm cả của riêng mình, đảm bảo công tác phòng chống tái phát.

Kết quả (Việt) 2:

8. sĩ quan và trách nhiệm điều hành các nhân viên
cán bộ và nhân viên điều hành, thực hiện tinh thần của Điều lệ này là để nhận ra rằng đó là vai trò của mình, làm cho sự phát triển của các hệ thống nội bộ, chúng tôi hướng đến thực hiện bởi chì bằng ví dụ. Nên, trong trường hợp một tình huống như thế trái với điều lệ này đã xảy ra, cán bộ và giám đốc điều hành, nhân dịp nguyên nhân điều tra và công bố thông tin, và để làm rõ trách nhiệm, bao gồm cả bản thân mình, phải triệt để ngăn chặn sự tái phát.