Thuyさんお疲れ様です。明日、営業ミーティング内で店長、リーダー、ス

Thuyさん

お疲れ様です。
明日、営業ミーティング内で店長、リーダー、スタッフの評価制度変更、
ボーナス支給内容の変更について人事部より説明を行っていただきます。
お手数ですが、参加人数25名分の資料を午前中の内に印刷して準備して置いて下さい。
一人ずつに配布出来る状態で準備をお願い致します。

ボーナス制度については告知前にメイ社長へ私からの提案でOKかどうか、
確認をお願い致します。
承認を得られていない場合は告知はしないようにご注意下さい。

宜しくお願い致します。

Kết quả (Việt) 2:

Thủy là vũ cho công việc tốt. Ngày mai, quản lý cửa hàng trong các cuộc họp kinh doanh, lãnh đạo, thay đổi hệ thống đánh giá của nhân viên, chúng tôi sẽ được mô tả từ Phòng Nhân sự về việc thay đổi nội dung tiền thưởng. Hãy thử đặt được chuẩn bị để in số lượng học viên 25 người của các bài viết của buổi sáng. Cảm ơn bạn đã chuẩn bị trong trạng thái đó có thể được phân phối cho từng người một. Dù có hay không OK trong đề xuất của tôi để chủ tịch Mei trước khi thông báo cho hệ thống tiền thưởng, cảm ơn bạn để xác nhận. Hãy cẩn thận không để ý nếu bạn đã không được chấp thuận. Cám ơn.